岗位职责：
1.现场综合服务统一接口，负责管理职场整体的综合服务；
2.根据甲方的管理标准和服务要求、指定落地方案，并监督执行，确保职场稳定运营；
3.负责各职场考勤、排班等相关工作，每月按甲方要求完成考勤及账单的核对；
4.负责各模块费用及采购需求的审核及申请，保障数据准确性、及时性；
5.负责各模块 KPI考评，制定整体改进计划并监督执行；
6.保持现场与甲方的良好沟通，及时响应协助甲方的需求；
7.事故响应， 参与事故调查分析处理及善后工作，事故报告的审核及提交；8.协助工区负责人处理其他工区事项。

任职要求：
1.年龄要求在 30-45 岁;男女不限、形象佳、身体健康；
2.大专及以上学历，同行业5年以上工作经验或同岗位3年以上管理经验；
3.思维逻辑清晰且具备较强的专业能力和组织/协调/沟通的能力；
4.有良好的服务意识和客户管理能力；
5.认真踏实，责任心强，自我驱动，能独立处理复杂问题；
6.熟练应用电脑及 office 办公软件。