岗位职责：
（兼职岗位）
.02需求对接与计划执行
- 与各部门密切沟通，深入了解人员需求，包括岗位职责、任职要求等，据此制定详细招聘计划。
- 根据招聘计划，确定招聘渠道，合理分配招聘资源 ，确保招聘工作有序推进。
2.02信息发布与渠道维护
- 在各大招聘平台、公司官网等渠道，及时、准确地发布职位信息，定期更新并优化内容，吸引潜在求职者。
- 维护与招聘渠道的合作关系，如招聘网站、猎头公司、高校就业办等，拓展新渠道，评估渠道效果。
岗位要求：
1.3年以上的工作经验，具备金融、消费信贷相关岗位招聘经验，主要有金融业的招聘经验
2.本科及以上学历，