【工作内容】
- 负责日常行政事务处理，包括办公设备管理、办公环境维护等；
- 协助进行员工入职、离职、转正等相关手续办理；
- 支持人力资源部门完成各类报表统计与分析工作；
- 负责公司内部通知、公告的发布及管理；
- 参与组织各类企业文化活动及员工团建活动；
- 完成上级领导交办的其他相关工作。
【任职要求】
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 工作细致认真，有较强的责任心和服务意识；
- 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel等；
- 不限工作经验，欢迎应届毕业生加入；
- 拥有良好的时间管理和计划能力；
- 有相关行政或人力资源实习经验者优先考虑。