主要职责：
- 协助公司员工招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司员工档案的建立和管理，包括档案的收集、整理和归档等；
- 负责公司福利的管理，福利的采买，下午茶的组织，固定资产的管理等；
- 协助公司领导处理日常的行政人事事务。
职位要求：
-有一年的行政人事经验者優先；
- 性格活泼，善于沟通灵活；
- 统招本科及以上学历；
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。