工作职责:
1.制定公司车商、综代、直销渠道发展规划与激励方案；
2.管理公司车商、综代、直销渠道销售基本法，组织销售推动、续保推动，开展销售培训；
3.管理公司车商、综代、直销渠道销售队伍，搭建公司个人业务中心荣誉体系；
4.组织、管理公司总对总个人业务合作协议；
5.协助公司车辆送修资源统筹管理；
6.完成公司安排的其它工作。

任职资格:
1.学历要求：大学本科及以上学历，金融、保险、财会、汽车、营销等相关专业；
2.工作经验：3年及以上相关岗位从业经验；
3.专业能力：熟悉金融、保险、财会营销等相关专业知识；
4.素质能力：具备优秀的关系建立能力、灵活应变能力、规划安排能力、组织协调能力、创新及解决问题能力、风险防范能力、抗压能力。