1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；
2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；
任职要求：
1.20岁—30岁，本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽学历）
2.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力，有团队合作精神，有一定的人际关系
3.能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力
4. 具有人力资源、金融，管理、销售等行业工作经验者优先
5．能够在有压力的环境下有效的完成任务
6.具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源
7.强烈的时间观念和服务意识，灵活熟练的谈判技巧
另简历需提供近期一寸免冠照片。