职责描述：
1. 编制城市公司年度经营计划，并组织、实施、达成目标。
2. 统筹城市公司市场布局，开拓市场，投标打单，获取新项目、签订合同，对项目实施过程中的设计、质量、进度、成本、效率及安全等结果负责。
3. 坚持长期主义发展思维，配合搭建、优化城市公司组织架构、岗位设置及职责，实施人才管理、干部培养与团队建设。
4. 处理城市公司重大突发事件，及时向集团领导汇报并解决。
5. 指导协助支持所有部门开展工作，完成领导交办工作。

任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，知名学府，建筑、规划、设计等相关专业资深人士，具备中高级职称或相关资格证优先。
2.10年以上工作经验，5年以上同岗管理经验，并有很强的市场拓展、投标打单、设计交付能力。
3.具备战略与运营思维、逻辑思维强，自身创意、设计、审美水平高，自驱力强、创新力强、执行力强。
4.善于制定管理目标与策略，高效设计实施过程管控，风控与成本效率意识强。
5. 具有对大中型项目、复合复杂项目、多元化综合型项目的策划、统筹和组织、设计、落地成功经验。
6.具备较强的团队管理和人才梯队建设能力和经验。