一、岗位职责
1、根据医疗市场与公司实际状况，制定公司战略、经营计划与预算，参与重大决策并推进战略实施，提升公司市场竞争力与行业影响力；
2、负责公司日常运营管理；构建并完善公司管理制度与流程，包括市场开发、医疗服务等方面；监督日常运营，定期分析运营数据，制定改进与优化策略，提升运营效益；
3、负责业务拓展与市场推广；洞察市场需求与竞争态势，挖掘业务拓展机会，开发新服务项目与合作关系；
4、负责医疗团队管理；搭建医疗团队，参与核心岗位招聘、选拔与培训；加强各部门沟通协调，营造良好工作氛围；
5、负责医疗质量与安全管理；制定并执行质量标准与安全制度，监控质量，处理纠纷与突发事件；
6、建立与完善服务体系，处理客户投诉与随访，提升客户满意度。
二、任职资格
1、本科及以上学历，医学专业背景，具备医疗执业资格，中级职称及以上。
2、年龄45岁以下，8年以上医疗行业工作经验，5年以上医疗机构管理岗位经历；
3、有医疗健康、医疗美容、医疗大健康、医养结合等工作经验优先考虑；
4、具备出色的业务思维，熟悉医疗市场动态与运营模式，能精准把握业务发展方向与策略；
5、拥有较强的领导、组织、协调与沟通能力，能够有效管理团队与处理各方关系，应对突发情况与解决复杂问题；
6、具备优秀的数据分析与决策能力，能依据运营数据制定科学合理的管理与发展策略。
薪资：具体薪资面议。