一、岗位职责：
1、协助经理制定并落实各项经营发展战略和工作计划。
2、在公司经营计划、销售策略、企业管理和销售团队管理方案方面向总经理提出决策分析和决策支持。
3、制定员工辅导培训计划
4、负责会议管理、活动策划等
5、协助经理对员工激励，追踪，面谈
6、完成经理安排的日常经营管理，并及时落实经理下达的各项指令。
二、任职要求:
1、良好的沟通能力
2、无不良嗜好，无违法犯罪记录
3、工作细心、责任心强、勤奋好学；
4、热情积极，学习能力强，具有良好的心理素质;
5、具备良好的人际关系处理能力；
周一到周五早上8:30---下午5:30，周末双休，法定节假日休息，无加班