工作职责：
1、 负责区域接待相关工作的管理及落地执行，制定/优化工厂端接待标准流程，定期评估接待流程效率与效果，持续改进接待能力。
2、 会议室内设备设施的日常巡查及维护保养。
3、 负责洗衣房的日常管理，确保洗衣房工作满足各部门日常需求，对于出现的异常情况及时处理，同时实施对下属的绩效考评、沟通工作，根据绩效评估制定针对性的培训课程，提高员工绩效。
4、 负责部门的考勤、年度报刊/书籍的订阅和办公区域 6S 管理（确保办公区域与公共区域整洁有序）。
5、 负责所辖板块相关费用的管理、报销及综合分析（包括但不限于桶装饮用水、快递费等），确保费用合理、可控。
6、 负责区域内公共事务支持，在公司整体公共关系策略下，积极配合业务部门维护相关政府关系，做好联络及沟通，提升公司在相关政府层面的认知度及品牌形象。
7、 其它日常后勤事务的管理和突发事件的应对处理。
8、 工厂级活动策划执行或支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、公关关系和财务等相关专业；
2、拥有出众的沟通与协调能力、书面表达能力，富有亲和力，商务英语口语更佳；
3、做事认真细致、积极主动，有独当一面的能力，抗压能力及应变能力强；
4、具备良好的服务意识、团队意识，执行能力强；
5、熟练使用word、PPT、Excel 等基本办公软件；
6、拥有3年及以上行政接待岗位工作经验、公共事务工作经验、媒体工作经验