岗位职责]
1.负责招聘工作(招聘是主要工作内容要求有招聘经验)，应聘人员的预约，接待及面试:
2.员工入职手续办理，员工合同的签订、续签与管理;
3.公司内部员工档案的建立与管理:
4.负责与上级领导的协调工作，做好信息的上传下达;
5.负责公司部门的行政后勤类相关工作;
6.协助主管做好其他相关事宜[任职资格]
1.大专及以上学历
2.具有较强的沟通能力和临场应变能力，口齿伶俐;
3.做事积极主动、认真负责、能吃苦耐劳，承受一定工作压力，有团队合作经验;
4.可以熟练运用各种办公软件;要求有招聘经验![福利待遇]
上班时间8:30-5:30+双休+国家法定节假日+商业五险和养老年金[薪资待遇]
底薪+绩效+奖金综合3-5k