岗位职责：
1、基础人事工作：员工入离职手续、考勤统计、社保公积金申报、档案管理；
2、协助招聘：发布职位、筛选简历、安排面试及录用跟进；
3、行政事务：办公用品采购、会议支持、固定资产登记维护、日常接待；
4、制度执行：推动公司规章、员工福利政策落地，协助处理员工关系。
任职要求：
1、本科学历，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先；
2、5年以上人事/行政工作经验，有人力资源管理师证书；
3、熟练使用Office软件，熟悉企业微信等办公系统；
4、沟通协调能力强，责任心强，适应初创公司多任务处理节奏。
重要提示：工作地点为重庆市长寿区。