岗位要求：
1、负责本部门规章制度、工作标准、规范的建立健全、贯彻执行和持续改进优化。
2、团队管理，负责本部门团队搭建与沟通协作，制定、落实人员甄选、培养发展、绩效考核。
3、负责组织贯彻公司的质量方针、制定质量目标和完成管理者代表所安排的各项工作；
4、负责质量管理体系的建设，确保ISO9001/ISO14001/ISO45001有效运行；
5、产前质量管理，跟进新品试模、试产质量问题改善，输出新品质量标准及控制计划；
6、制程质量管理，监督检查产品制程质量管理中的各项工作。
7、负责供应商的管理及市场问题与客诉的处理。。
8、质量分析与改善，组织分析、汇总各部门质量数据，提取质量改进点，监督改善，并分类建立质量异常档案。
9、上级交办的其他工作；

岗位任职资格：
1、大学本科或以上学历，材料、包装工程等相关专业优先；
2、3年以上质量团队管理经验，有食品包材行业工作经验优先 ；
3、熟悉ISO9001/ISO14001/ISO45001管理体系；
4、有较强的管理能力，有一定的抗压能力，能吃苦能适应工厂生产环境；
5、执行能力强、组织协调能力强，能带领团队保障质量体系和提高产品质量；
7、品行端正，高度责任心，坚守原则，追求卓越；