工作内容：
招聘专员助理负责公司招聘工作，协助完成招聘流程，包括招聘渠道的拓展、面试安排和结果记录等。
主要职责：
- 负责公司招聘渠道的拓展和维护，包括网络招聘平台、社交媒体、内部招聘等。
- 策划和组织公司招聘活动，负责宣传、场地布置和面试官的预约等。
- 负责公司招聘预算的编制和管理，协助公司优化招聘成本。
- 协助招聘经理完成招聘流程，包括招聘信息发布、筛选简历、预约面试和面试结果记录等。
- 负责收集和整理招聘数据，协助公司制定招聘策略。
- 协助公司与其他企业或机构合作，进行招聘合作事宜的沟通和协调。
职位要求：
- 大学本科或以上学历，人力资源、市场营销、企业管理等相关专业优先。
- 良好的沟通能力和团队合作意识，具备一定的抗压能力。
- 熟练掌握Office办公软件，具备良好的数据分析能力。
- 具备基本的财务知识，能够阅读、理解和处理招聘相关文件。
- 热爱招聘工作，具有积极的学习态度和行为。