1，负责人事工作的执行招聘、行政辅助等工作，负责组织实施；
2. 根据公司业务发展需求，深入了解招聘岗位需求，制定招聘计划并且完成招聘目标；
3、积极主动，深度去搜索研发简历。
4、通过招聘渠道进行简历的甄别、筛选、邀约以及面试安排等相关工作；
5、部门安排的其它行政事务。

岗位要求：
1、大专及以上学历，应届生均可。
2、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，有冲劲，较强的责任感与敬业精神。


工作时间：5.5/天，7.5小时／天，9:00-12:00，13:15-18:00