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HRBP总监
1.6-2.5万·13薪
人 · 本科 · 5年及以上工作经验 · 性别不限2024/10/21发布
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麻涌大道367号

公司信息
东莞市贝特利新材料有限公司

民营/150-500人

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职位描述
工作职责:
1.识别人才缺口,利用多种渠道吸引人才,并管理面试全流程,参与最终候选人选择;
2.评估营销中心能力短板,设计培训和发展项目,组织并主导专业培训,提高业务人员素质;
3.管理并推动营销中心业务人员关键业指标的持续提升;
4.管理营销中心薪酬分配与激励专案,包括奖金、激励计划等。

任职资格:
1.211/985全日制本科以上学历,研究生优先,人力资源管理、市场营销、心理学等专业优先;
2.5年及以上营销HRBP经验,有化工行业经验优先;
3.有较强的业务洞察力、沟通能力及组织赋能能力。

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