岗位职责:1、:负责发布招聘信息,筛选简历,组织面试,协调招聘流程,确保人才的有效引进。2、处理员工入职手续,进行岗前培训,跟进员工离职流程,确保相关手续的完备。3、维护员工的人事档案,确保信息的准确性和保密性。4、负责社保、考勤记录的管理,协助薪资计算,确保薪资发放的准确性。5、处理员工日常咨询和投诉,维护良好的员工关系,促进企业文化建设。6、协助组织员工培训,跟踪培训效果,支持员工职业发展。7、执行公司的人事政策和制度,确保合规性,协助进行人事数据分析。岗位要求:1、具备人力资源管理、工商管理或相关专业的学历。2、有相关人事管理或招聘经验者优先。3、具备良好的沟通和协调能力,能够有效处理员工关系。上班地点为金顺分厂,厚街涌口富裕路3号