工作职责:1、建立检验计划,有效达成部门月/季/年度工作目标;2、组织、协调地、指挥与管控质量岗位工作,并对下属工作结果进行考核;3、签署质量鉴定与判定意见,审核质量周工作计划与检验日报表;4、实施关键工序质量控制与提升产品合格率;5、制程做工质量问题(含材料,工艺结构,操作手法)改善;6、售后内责属于生产原因的客诉问题分析和改善;7、督导各部品质会议的召开(周会,月会),及对接各关联业务部门,处理横向业务部门接口工作任务和业务诉求。任职资格:1、大学专科及以上学历,理工科专业优先;2、ISO9001等系列质量管理体系认证证书;3、至少10年制造业质量管理相关工作经验,其中团队管理经验不少于3年;4、精通制造业质量管理相关工作,至少两年家具行业工作经历;4、有责任心,团队合作精神好,正能量,沟通协调能力好,承压能力强。