职位描述：
1.协助人事经理处理人力资源方面的日常事务；
2.应聘人员的预约，接待及参加面试等；
3.人员的入职和离职的相关手续的办理；
4.各类人事资料的汇总，建档及管理，员工个人档案资料的管理。

职位要求：
1.专科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2.1-2年人事助理工作经验，或人事行政相关综合管理经验者优先；
3.具备持续学习和改进的能力，能够不断提升自己的专业知识和职业技能；
4.有良好的团队意识；

福利待遇：
薪资待遇：底薪（4K-8K）+奖金+餐费补贴+社保+年终奖+公司旅游+各种培训。
员工活动：部门聚餐、年终尾牙、户外拓展、员工生日会