岗位职责：
1.协助负责公司行政分管模块平台建设与管理（规章制度的建立、优化与落地执行）；
2.协助负责完善行政后勤分管模块管理的各项规章制度、体系文件、工作流程与规范，并监督、执行与追踪，健全公司内外部行政体系；
3.协助负责行政分管模块与其它部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；
4.协助负责分管模块行政费用预算及费用管控，提升费用使用效益；
5.协助负责分管模块与物业公司对接，管理公司整体办公环境。

任职资格：
1.本科及以上学历，专业不限，管理类相关专业优先；
2.1年以上行政管理经验，熟悉行政后勤制工作统筹流程；
3.对资产管理、设施管理、空间管理、会务接待等行政工作中有一类或多类工作有独特见解；
4.性格开朗、简单坦诚、身体健康、积极主动、能吃苦、踏实，能抬头看天，也能高效干事，服务意识强。