1.负责公司人力资源工作，招聘管理、培训工作、薪酬管理、绩效管理等；
2.负责公司会务、对外联络、执行重大活动、考察接待等工作；
3.负责文秘工作，做好公文收发、流转、办理、催办等，配合领导输出公司各类总结、报告、记录、讲话稿、简介PPT等资料。
4.负责办公室物资及服务采购工作，做好办公用品、低值易耗品、员工体检、服装、员工服务的计划编制、采购、执行、验收工作；
5.负责档案管理工作，做好公司合同原件、各类文书、大事纪、获奖荣誉等资料的分类、编号组卷保管等；
6.配合做好公司工商年审、注册变更、续存等相关工作；
7.配合做好车辆的调度、安排、维修保养等；
8.配合做好保密、创文、扫黑除恶、网络安全、垃圾分类等专项工作；
9.完成公司领导及部门交办的其他工作，配合其它部门开展相关工作。