岗位职责投诉工单投诉处理员及时有效地处理用户投诉,保证投诉处理的及时率和质量:不断优化投诉处理流程,完善的投诉处理闭环规范,有效提升投诉处理质量与用户感知。工作无需外出,全程在办公室通过外呼系统电话与客户进行沟通;岗位要求:高中/中专或以上学历毕业生;年龄18-35岁,有电话客服经验者可放宽到35岁以上;2、表达和沟通能力强、热爱工作、乐于接受挑战、有强烈拼搏赢单欲望;3、性格开朗大方、积极自信,具备良好的应变能力和承压能力,工作勤奋主动、团队协作意识强。薪酬:1、培训期30天,培训费60元/天;2、入职试用期3个月(含培训期):岗位工资+绩效工资税前4K以上,按实际出勤天数计;3、转正后:税前综合薪酬5000-9000元薪酬架构:固定薪资(岗位工资+绩效工资)+提成+全勤奖+补贴(餐补、话补),提成不设封顶,优秀人员达10000以上员工福利:1、按国家规定缴纳五险:养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险;2、定期发放节日礼品;3、 享受带薪年假、团队建设类活动;4、公司不定期组织团队活动,如户外活动、员工生日会、下午茶、公司竞赛奖励;5、 提供岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间;上班时间:8:30-18:00,13:00-21:30,两个班次(每月休息6天)02上班地址:佛山市南海区黄岐镇黄海路61号