1. 负责统计汇总月度考勤;2. 负责员工档案的收集、分类、归档;3. 办理员工入职、转正、异动、离职等相关手续;4. 负责公司招聘工作,邀约面试、初面、复面安排;5. 协助处理日常行政人事事务,完成上级交办的工作任务。任职要求:1. 大专及以上学历;2. 熟悉office办公软件的操作;3. 为人亲切、有良好的沟通能力;4. 有较强的学习能力、责任心强;5. 有一年以上工作经验。我们这里工作环境好,同事相处融洽,欢迎您的到来!公司可提供住宿。