岗位职责:1、各类文件的催收;2、负责日常工作纪律(考勤、工作汇报、日常检查等)督查;3、预约面试,协助线上及线下面试相关工作;4、负责企业工商变更及年报相关工作;5、参与公司各类接待相关工作;6、配合部门完成其他各类工作;任职要求:1、大专及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理相关专业;2、熟悉商务接待礼仪;3、形象佳,性格外向、责任心强。