职位描述：
1、根据公司的标准化要求管理所在项目的后勤标本、药品、病人检查等运送工作；
2、确保公司运作、财务、人力资源、培训政策与程序的执行；
3、定期走访客户，听取客户对后勤运送工作的意见；
4、负责对下属的管理、指导、培训、激励。
任职资格：
1、大专以上学历，性别、户籍不限；
2、有医院后勤、大型物业、酒店或客户服务管理工作经验者优先；
3、具有良好的沟通协调能力，具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力；
4、愿意接受医院工作环境。
公司为全体员工提供专业技术知识培训和专业资质的年度考核培训，提供有竞争力的福利薪酬待遇，购买各种品类齐全的社会保险，缴存住房公积金,提供国家规定的带薪年休假、婚假、病假、丧假、产假等各类假期，为员工提供一个安全有保障的工作环境。