岗位职责：
1.开展公司的各项经营管理工作，制定中长期业绩目标、战略规划及各阶段业务指标，推动公司经营发展；
2.管理及制定各项经营项目计划、市场运营、价格、营销策略定位；协助制定各分子公司、各部门、各餐饮店的经营及企业管理方向，提出各项管理流程优化建议；根据董事长下达的各项工作部署及任务计划，督促各部门有效完成，并定期向董事长汇报；
3.对各项经营任务目标及指标情况，定期分析、总结，针对异常找出原因，及时提出改善策略及调整意见，完成各项任务指标和管理目标；
4.开展市场调查研究，分析内外部环境及餐饮店经营管理情况，收集同行业和市场信息，为董事长决策提供参考依据；
5.负责做好分管板块日常运营管理事项的决策、组织及实施，完成分管项目的各项重要工作项目及管理指标；
6.协助董事长对社会公共关系的协调与处理，参与相关联业务、接待、外事或其他对外活动，协助重大突发事件的应急处理及危机预案制定；

岗位要求：
1.本科或以上学历，条件优秀者学历可放宽为大专，市场营销、酒店、旅游、餐饮、管理类等相关专业优先；
2.熟悉餐饮行业运作及相关法律法规，熟悉餐饮业的市场发展行情及具备营销策划能力；熟悉新开店经营等管理流程；
3.具备较好的计划能力、组织协调能力、执行能力和人际交往能力，较强的分析力、创造力和公关能力。