工作职责:
岗位职责
（1） 通过人员培训及活动开展，配合销售业务团队，共同达成销售目标；
（2） 负责培训团队的销售技能和产品知识；
（3） 协助销售团队组织开展营销会议；
（4） 负责区域终端活动推广的计划组织及指导、实施；
（5） 负责监督市场人员的专业水平和业务水平；
（6） 贯彻学习企业规章制度、文化理念，熟悉区域实际工作情况，落实上级部门关于培训工作的规定，结合工作实际，切实提高区域内销售人员的技能水平及实操能力；
（7） 通过区域内业绩表现、人员状态，提出适合市场发展的培训需求。
任职资格:
任职资格
（1） 本科及以上学历，8年以上工作经验， 2年以上培训工作经验，2-3年以上日化快销行业流通销售经验；
（2） 具有促销员管理或区域培训经验及大型培训项目经验；
（3） 具有较好的管理及协调沟通能力；
（4）具有较强的培训体系建立落地能力和样板市场案例塑造能力
（5）具有较强的数据分析能力和资源的归纳整合能力