工作内容：
负责整个餐厅的管理和运营，包括制定和执行餐厅的预算、管理餐厅员工、协调和组织餐厅的运营和的服务水平等。
主要职责：
- 协调和组织餐厅的运营和的服务水平，确保餐厅能够高效地运营；
- 监督餐厅的菜品质量，确保餐厅的水平始终保持在高水平；
- 制定并执行餐厅的安全计划，确保餐厅的安全和卫生；
- 监督餐厅的客户满意度和反馈，并采取措施改进餐厅的客户体验；
- 制定并执行餐厅的培训计划，以确保餐厅员工的能力和知识不断提升。
职位要求：
- 具有2年以上餐厅管理经验，有较强的财务管理和人力资源管理能力；
- 具备良好的沟通技巧和领导能力，能够有效地协调和管理团队；