岗位职责:1、协助老板制定集团长期发展战略规划,参与集团重大经营决策。监督战略规划的执行情况,确保集团各项战略目标的实现。2、全面负责总裁办公室的日常管理工作,包括人员配置、团队建设、绩效考核等。3、协调总部与各公司之间的工作关系,促进部门间的沟通与协作。4、组织制定和完善集团各项规章制度及工作流程,并监督实施。5、整理集团内部运营数据,定期向总裁汇报公司运营状况及存在的问题。6、代表集团与政府相关部门、行业协会等外部机构建立并维护良好的关系。参与重要商务活动,提升公司品牌形象和社会影响力。7、倡导并推行公司企业文化,增强员工凝聚力和归属感。组织各类团队建设活动,提升员工综合素质和团队协作能力。8、完成上级交代的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,企业管理、人力资源管理等相关专业优先。2、具有10年以上大型企业高层管理经验,其中至少5年以上同类职位工作经验。3、具备出色的战略思维能力和决策能力,能够准确把握市场动态和行业趋势。4、具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和项目管理能力。5、性格开朗、自律性强且具有强烈的工作责任感和良好的职业道德。6、熟练使用各类办公软件,具备较高的工作效率和质量意识。7、擅长政府关系处理及商务接待工作。薪资福利:1、薪资范围:月薪16000-18000,13薪;2、10号前入职当月即购买社保公积金;3、在职每满一年,每个月可获得工龄工资;4、餐费补贴:16元/出勤日;5、年假按国家规定执行,在职满一年后可根据社保缴纳年限来核算年假天数;6、每逢节日公司会发放节日福利;7、入职后会有专业技能培训以及定期职业培训;8、公司实行内推奖励制度,如为公司内推成功可以获得对应奖金;9、法定节假日休假按据国家规定执行;10、工作地点:广州市天河区海安路13号越秀财富世纪广场A1座26楼;11、工作时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。