岗位职责：
1、与前后端部门（教研、市场、教学）协同，完成适合市场需求的销售工具、销售流程和销售培训工具的搭建；
2、全面负责销售部门的建设和管理工作，根据项目运营效率及时优化销售部门销售工具和运营流程；
3、带领销售团队完成公司下达的业绩任务；
4、帮助销售顾问进行个人业绩规范和安排，同时部署工作计划，帮助团队达成团队和个人销售业绩任务；
5、管理并培训销售团队，提高整体销售能力；
6、完成领导交办的其它事宜。

岗位要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、5年以上线上教育行业销售管理经验，管理400人以上的团队经验；
3、总结及反思能力强，反应敏捷、自我调整能力强；
4、沟通表达能力强，具有出色的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，高效的执行力；
5、较强的团队管理能力，充满激情，能激励销售团队；
6、有责任心，能承受较大的工作压力；
7、有参与线上儿童教育项目0-1销售体系搭建过程经历优先。