**工作地点：顺德、厦门、深圳等
**汇报对象： 总经理
**下属团队：** 技术研发部、项目管理部、交付团队（约100人）

**核心职责：**
1. 统筹非标自动化项目全生命周期管理，包括需求对接、方案设计、研发实施、交付验收及售后服务；
2. 深度对接外部客户，精准转化技术需求，建立长期战略合作关系；
3. 主导跨部门协作（研发/生产/采购/质量），确保项目关键节点（进度/质量/成本）可控；
4. 搭建项目管理体系，优化流程标准，推动降本增效；
5. 培养高绩效技术团队，建立人才梯队，提升团队技术攻坚与创新能力。

**关键能力要求：**
73 **硬核技术背景**：
- 精通非标自动化系统开发流程（需求分析-FMEA-设计评审-测试验证）；
- 熟悉机械结构设计、电控系统（PLC/运动控制/机器视觉）关键技术难点；
- 具备实验室自动化场景（如样本处理/检测设备/机器人集成）项目经验优先。

73 **优秀的管理能力**：
- 成功主导过5个以上500万级复杂非标项目交付，具备风险预判与危机处理实战经验；
- 熟练掌握IPD/敏捷开发等项目管理方法论，持有PMP/Prince2认证者加分；
- 擅长数据化精细管理（如使用甘特图/燃尽图监控进度，SPC分析质量波动）。

73 **商业思维与领导力**：
- 具备从技术方案到商业价值的转化能力，曾推动产品化转型或标准化模块开发；
- 高情商跨部门协同，能化解研发与交付部门的资源冲突；
- 狼性团队打造者，近3年团队离职率低于15%，下属晋升率达30%以上。

**关键经验要求：**
- 10年以上自动化行业经验，5年以上非标自动化项目管理经验，3年以上总监级管理经验；
- 完整操盘过实验室自动化（生命科学/医疗检测/制药）、半导体设备、新能源产线等高端装备项目；
- 有跨国企业矩阵式管理经验或初创公司从0到1搭建体系者优先。