岗位职责
1.负责职业技能等级认定考试的全流程考务管理，包括报名审核（学历证书、工作证明、社保记录等）、考场编排、考务资料准备等；
2.协调考点、监考人员、考评员及督导员，落实考试安排及现场组织工作；
3.监督考试纪律，处理考试过程中的突发问题，确保考试公平公正；
4.考后组织阅卷，成绩上报业务流程；
5.负责考生信息管理、成绩汇总、资料归档备查及证书发放等后续工作；
6.总结考务工作中存在的问题，提出优化考务制度和流程的合理化建议，完成相应的分析报告；
7.协助产教评链员档案归档；
8.配合完成人社业务部门及上级领导交办的其他任务。

任职要求：
1.具有大专及以上学历，教育学、人力资源管理、公共管理等相关专业优先；
2.熟悉办公软件（Word/Excel/PPT）及信息化管理系统操作；
3.具备良好的组织协调能力、沟通能力及应急处理能力；
4.工作细致负责，能适应考试期间高强度工作节奏；
5.有考务管理、活动策划或教育培训相关经验者优先；
6.持有人力资源管理师、职业指导员等相关证书者优先。

收入：月度工资+年度运营奖励