一、岗位职责:
1、公司分配老客户资源，无需自己找客户；
2、协助客户做好售后服务工作（客户资料变更，受益人添加变更、分红，养老金领取，礼品兑换等。）
3、帮客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发。
4、通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。
二、 岗位要求:
1、25－50周岁，大专及以上学历，特别优秀者条件适当放宽。
2、曾从事过客服相关工作者优先。
3、积极向上，正能量，能吃苦耐劳，有团队合作精神。
三、薪酬福利:
1、综合月收入轻松破万，上不封顶。
2、一季度可晋升一次，提供定期的免费培训。
3、保障齐全，公司为员工购买商业养老险与医疗保险。
4、工作时间:9:00~17:00（中午休息两小时），周末双休，法定节假日休息。
5、公司临近地铁，交通便利。
四、专业培训:
1、新人培训:职前培训，从业资格考试培训，岗前培训，衔接训练，新人成长步步高。
2、 转正培训:专题训练，提升训练，拓展训练，讲师训练。
3:晋升培训:经营管理技能培训、团队管理培训
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