工作内容：
1、负责建立和完善公司女包产品的质量管理体系，包括制定质量标准、检验流程、质量控制点等，确保质量管理的全面性和有效性。
2、与供应链团队紧密合作，对原材料进行严格的质量把关，包括皮革、布料、五金配件等，确保所有材料符合产品设计和质量要求。
3、深入生产一线，监督生产过程中的质量控制环节，及时发现并解决生产中的质量问题，确保生产流程顺畅且产品质量稳定。
4、组织并实施成品的全面检验，包括外观、功能、耐用性等方面，确保每款女包产品均符合公司及客户的质量标准。
5、收集并分析质量数据，识别质量问题的根源，提出并实施改进措施，持续提升产品质量和生产效率。
6、领导并培养质量控制团队，提升团队成员的专业技能和质量管理意识，确保团队高效运作。
7、评估并管理供应商的质量表现，建立供应商质量评估体系，推动供应商持续改进，确保供应链的整体质量水平。
8、关注客户反馈，及时处理质量投诉，分析质量问题原因，制定并执行纠正和预防措施，提升客户满意度。

任职要求：
1、统招专科及以上学历，纺织工程、皮革制品、质量管理或相关专业。
2、年龄：30-40岁，至少5年以上女包时尚产品行业的质量管理经验，其中3年以上质量管理团队领导经验。
3、熟悉女包产品的生产工艺、材料特性及质量标准，了解国际质量管理体系（如ISO 9001）和行业标准。
4、具备出色的团队管理和领导能力，能够激励团队成员，推动团队目标的达成。
5、善于运用数据分析工具，快速识别质量问题，提出有效的解决方案。
6、优秀的跨部门沟通和协调能力，能够与供应链、生产、设计等部门有效协作。