工作职责：
1、独立负责统筹和推进公司的行政后勤工作，优化行政管理体系；
2、制定、修订和完善行政制度与流程，确保公司相关政策和制度得到有效传达、协助和监督；
3、统筹行政日常行政事务，包括办公现场管理、饭堂管理、宿舍管理、资产管理、行政采购、日常行政事务管理等；
4、全面规划行政费用，确保行政日常事务的顺畅进行；
5、策划公司员工活动并推动企业文化的宣导与实施；
6、执行上级分配的其他临时性任务。

任职资格：
1、本科以上学历，5年以上工作经验，有中大型企业行政管理工作经验优先考虑；
2、具备优秀的项目管理和统筹能力，处事灵活，逻辑性强；
3、具有较强的服务意识，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力。
4、有独立策划公司行政活动并落地执行的能力。