1.贯彻落实公司各项人力资源、行政管理制度，确保各项制度在机构的落地
2.负责广州本部员工的招聘工作，进行初步面试与筛选
3.负责员工的日常管理工作，包括但不限于、入职、离职、试用期考核追踪、考勤的管理工作
4.落实广州本部职场、资产及物资管理工作
5.协助部门负责人组织实施中心支公司会议管理及各类活动
6.处理广州本部各类行政管理费用报销
7.公司安排的其他工作
职位要求：
1.全日制统招本科及以上学历，2年以上人事行政岗工作经验，有保险行业经验优先考虑；特别优秀者可适当放宽
2.熟悉人事行政工作流程积劳动法等法律法规，熟练操作办公软件
3.较强的人际沟通能力、计划推行能力强，对工作主动、灵活、有高度的责任感和进取心、较强的抗压能力、较强的风险管理意识和客户服务意识