可以带团队入职
主要职责：
- 负责销售团队管理和指导，确保销售目标达成预期。
- 率领团队完成销售目标，确保客户满意度。
- 管理和指导销售团队，为员工提供培训和支持，确保团队绩效。
- 维护与客户的良好关系，提供优质的售后服务。
- 制定并执行销售策略，提高销售业绩。

职位要求：
- 具有3年以上房地产门店店长/主管经验优先。
- 具有良好的人员管理和领导能力，擅长指导和培养销售团队。
- 具备良好的沟通和协调能力，具备较强的团队协作精神。
- 对房地产市场有深入的了解，熟悉行业动态和销售策略。
- 具有出色的销售技巧和销售经验，有能力独立完成销售任务。
- 具有良好的人际交往和职业道德，无不良记录。