岗位职责：
1.主动识别业务痛点，精准定位问题根源，形成可落地的改善课题；
2.主导跨部门协作项目，统筹资源并制定解决方案（如流程优化、成本管控、效率提升等），推动方案从规划到落地；
3.基于业务场景需求，规划办公环境、会议模式等配套的硬件配置标准、服务流程及运营规范（如智能办公系统设计、会议服务SOP）
4.针对高频办公问题（如空间利用率低、协作效率不足等），输出系统性解决方案并推动实施；
5.组织办公/会议服务策划及服务培训项目；
6.研究并输出行政策划模块相关课题，提出前瞻性办公服务规划（如数字化转型、绿色办公等）；
7.上级安排的其他任务。

任职要求：
1.学历：硕士研究生及以上
2.责任心强，能够妥善处理多维度任务，良好的沟通协调能力和推动能力；
3.具有较强洞察力和服务意识，能敏锐的捕捉客户的需求并妥善应对；
4.具备一定逻辑性和较强的抗压能力，能接受加班。
5.有办公策划项目的经验，备优秀的方案呈现能力；
6.熟悉行政办公服务的标准流程，熟悉不同类型办公场景匹配的行政配套服务。