岗位职责:1.主动识别业务痛点,精准定位问题根源,形成可落地的改善课题;2.主导跨部门协作项目,统筹资源并制定解决方案(如流程优化、成本管控、效率提升等),推动方案从规划到落地;3.基于业务场景需求,规划办公环境、会议模式等配套的硬件配置标准、服务流程及运营规范(如智能办公系统设计、会议服务SOP)4.针对高频办公问题(如空间利用率低、协作效率不足等),输出系统性解决方案并推动实施;5.组织办公/会议服务策划及服务培训项目;6.研究并输出行政策划模块相关课题,提出前瞻性办公服务规划(如数字化转型、绿色办公等);7.上级安排的其他任务。职位要求1.学历:硕士研究生及以上2.责任心强,能够妥善处理多维度任务,良好的沟通协调能力和推动能力;3.具有较强洞察力和服务意识,能敏锐的捕捉客户的需求并妥善应对;4.具备一定逻辑性和较强的抗压能力,能接受加班。5.有办公策划项目的经验,备优秀的方案呈现能力;6.熟悉行政办公服务的标准流程,熟悉不同类型办公场景匹配的行政配套服务。入职福利:1、入职即购买五险一金;2、免费宿舍+独立卫浴+阳台;3、员工食堂+餐补;4、内部产品福利;5、广州多区域接驳班车;6、岗前培训+专人带教等;7、带薪年假;8、每年1-2次免费体检。