工作职责： 

1、处理办公室日常事务；办理证照的年检、变更 

2、协助HR主管处理人力资源事务 

3、协助办理签证、标书等事务 

4、管理驻外办公室 

职位要求： 

1、形象良好，举止大方； 

2、熟练操作OFFICE软件，对办公设备有一定的认识； 

3、做事认真负责、细心、耐心，具有进取心和团队精神，并有一定亲和力及自我约束能力； 

4、口齿伶俐、沟通能力强、文字表达能力好； 

5、愿意出差，能承受一定的工作压力； 

6、英语水平达到CET4或以上；