1、根据公司发展战略,分解部门销售目标;2、制定销售计划、确定销售政策、带领团队完成业绩目标;3、带领团队拓展业务,维护老客户、开发新客户;4、跟进部门回款工作、处理客诉;5、收集市场信息,为公司产品战略和销售战略提供信息支持;6、对下属完成各项销售及绩效考评,负责人员的招募、选择、培训及调配;7、完成上级安排的其他工作。岗位要求:1、大专以上学历;2、五年以上纺织行业工作经验优先;3、对团队管理有丰富经验,掌握团队建设与激励方法;4、优秀组织、沟通、协调能力。