该岗位负责绍兴区域岗位职责1、 根据区域销售规划,完成店铺年度、月度销售计划;2、 协助组织对区域下属直营网点员工进行行为规范、货品陈列、销售、服务及店铺管理技巧的培训;3、 依据要求和店内情况每日策划、审核、调整店内陈列、橱窗布置及客户消费分析;4、 了解店铺库存情况,并组织开展库存清理活动;5、 区域直营店铺的日常监督管理工作6、 负责本区域的人力、商品调度工作,并监督各项管理制度的执行;落实和监督公司发布的最新管理制度,传达即时,同时反馈执行信息;7、 落实区域员工的招聘、培训、考核工作,制订出各人的职业规划,并保障新开店用人或个人提升需要;8、 负责所辖终端店铺的货品管理,定期对库存进行盘点9、 审核各店日常开支及固定费用支出,并跟踪报销有进度和合理性;10、 保障各项资产安全,加强对各项资金、资产管理,维护企业利益11、 研究市场动态,协助直营经理执行区域市场规划区域管理与团队建设1、 建设高效的销售团队,加强终端店铺人才梯队的培养和建设2、 统筹区域店长/店员的各项工作,制定销售目标,实施绩效考核,落实激励措施。任职资格1、全日制专科以上学历,三年以上经验2、较强的人际沟通、协调、组织能力,认真负责,抗压能力强,能吃苦,细心