一、岗位职责1、健全集团法律事务相关规章制度和流程,为集团公司制定发展战略提供法律支持;2、评估、审核集团公司旗下各子事业部经营项目的法律风险和政策风险,限制和防范公司运营中的法律风险;3、组织并参加集团公司各类重大专项事项的法律支持工作;4、组织并参与公司涉及诉讼和非诉讼等纠纷的处理,维护公司的合法权益;5、涉及公司与海外合作、投资等涉外法律方面的咨询与专业意见等。二、任职要求1、本科及以上学历,法律专业科班出身,法学领域五院四系学校毕业优先考虑;2、5年以上大型制造业法务工作经验,同等岗位不少于1年经验;3、具备律师资格证书,有较为成功案例和协助公司法务体系搭建经验者优先考虑:三、其他福利:1、行业有竞争力的薪酬福利水平及内部学习晋升机制;2、公司可提供免费员工公寓+五“心”级员工食堂;3、公司缴纳五险一金+补充医疗;4、A股上市公司平台+免息员工购房贷款;5、丰富的员工活动及温馨的员工福利等。