工作职责:
1.轮岗学习：根据岗位需求，在部门各板块进行轮岗学习，全面了解部门运营流程及工作内容；
2.入职培训：参加公司、部门、岗位各级体系化培训，配备专业导师，快速导入工作，加速个人成长；
3.项目参与：直接参与或主导跨部门项目，通过实践锻炼问题解决能力、团队协作能力和项目管理能力；
4.定向培养：轮岗结束后根据个人意愿及部门考核结果进行定岗，获得定制化的职业发展规划，成为公司未来发展的中坚力量。

任职资格:
1.面向2025届应届生，本科及以上学历；
2.精通办公office软件使用，尤其是Excel、PPT等；
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，心态积极，富有活力；
4.具有责任感及自我驱动意识，勤奋努力，细心坚韧，有事业心；
5.能将英语作为工作语言优先考虑。

福利来袭：
1.应届生人才补贴、五险一金、中餐补贴、交通补贴、年终奖金；
2.带薪年假、周末双休、法定节假日、部门团建、年度体检、生日福利、兴趣社团；
3.独立办公园区、停车场、员工餐厅、图书角、按摩椅、咖啡花茶吧、免费班车。