岗位职责：
1、前期轮岗学习，后期定岗培养，接受无经验人员，有完善培养机制；
2、有建筑、市场、人力，法务，专利等多个发展方向；
3、领导安排的其他工作。

任职要求：
1、本科以上学历，优秀毕业生、学生会经验的优先；
2、能吃苦耐劳，对自己的职业生涯有明确的目标和计划；
3、有1-2年实业类型基层（生产、建筑、市场、人力，法务，专利等多个方向）工作者优先；
4、具有较强的人际交往、沟通、计划、执行与写作能力；