工作职责:一、消费者推广活动策划与执行1、食品饮料行业专项活动:策划符合食品饮料行业特性的消费者活动(如新品试饮、节日礼盒促销、健康饮食主题营销等),结合产品卖点设计互动体验(如线下试吃、线上直播种草)。2、针对临期产品设计动销策略,优化促销节奏与库存周转。二、精准推广执行:1、统筹线下资源,确保活动覆盖核心消费场景(家庭、办公、户外)。二、年度规划与费用管理1、根据品牌策略制定年度消费者活动目标,重点规划旺季(如春节、中秋)及新品上市节点,合理分配预算。2、制定食品饮料行业专项费用管理细则,管控赠品采购、试用品制作、渠道补贴等成本,确保ROI达标。三、生动化布建与终端管理1、设计符合食品饮料消费场景的终端陈列方案(如特陈、堆头促销、货架黄金位抢占),提升终端转化率。2、给到团队、经销商执行标准化形象布建,定期评估门店形象及活动落地效果。四、消费者洞察与市场策略1、通过消费者调研及销售数据分析,挖掘食品饮料消费趋势(如健康化、便利性需求)。2、快速响应市场变化,调整促销策略。五、品宣物料开发与跨部门协同1、开发符合食品行业调性的宣传物料(如产品手册、体验装设计),强化“美味”“健康”等核心卖点。2、联动销售、供应链部门,确保促销资源(赠品、试用品)及时配送至终端,协调解决活动执行问题。六、业务支持1、制定区域差异化执行方案,提供培训及资源支持。2、收集区域动销数据,协助优化活动策略。任职资格:一、基本条件1、年龄学历:35岁以内,本科统招学历,市场营销、广告传播学、食品科学相关专业优先。2、行业经验:3年以上食品饮料或快消行业市场推广经验,具备成熟消费者活动案例(如成功提升新品销量20%+)。3、接受短期出差;二、核心能力要求1、快消品销售规律理解:熟悉食品饮料渠道特性(商超、便利店、电商)、价格体系及促销节奏设计。掌握终端动销关键指标(如铺货率、周转率、客单价)。2、消费者行为洞察力:能通过数据(购买频次、客群画像)及调研捕捉消费者需求,制定精准推广策略。品牌核心目标人群有深入研究。3、跨部门协调能力:具备与销售、供应链、设计团队高效协作经验,能推动复杂项目落地(如全国性促销战役)。