岗位描述：1.负责薪酬福利模块相关工作：包括薪资计算、社保公积金申报及费用核算等；2.负责员工入离职、合同签订、劳动纠纷处理等工作；3.协助处理员工关于政策等的疑问，维护客户关系；4.协助部门其他事务，完成上级交待的临时任务。
