岗位职责：
1.协助董事长安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、行政文件处理、资料管理等工作。
2.组织安排接待事项，为董事长安排会客、签约、会议等事项的准备工作及相关事宜，协助客户接待和相关谈判等工作。
3.协助董事长进行工作指令的传达、协助及事件进展的跟进、反馈。
4.负责董事长的日常经营工作中的文件、报告、重要文件的处理及保管工作。
5.与公司业务部门进行沟通与协助，做好与上级部门及横向部门之间的联络工作。
6.上级交待的其他事宜。
任职要求：
1.本科以上学历，为人诚实可靠、品行端正、爱岗敬业；
2.本岗位发展前景优良，一经录用，待遇从优，有意愿挑战自我，实现自我价值的人才，期待您的加入。