能承受得住压力，能完成每月任务，想有挑战的欢迎，只要您有产量，工资绝对配得上
区域一线员工招聘（每月有招聘任务）
1. 负责员工入职、转正、异动、离职手续的办理；
2. 负责人员信息的系统录入，以及员工纸质档案的管理；
3. 负责公司人员的排班、考勤处理与核算；
上班时间：09:00——18:00，有少部分加班情况
缴纳五险一金
任职要求：
1、教育程度及专业要求：大专及以上学历；人力资源、行政管理、工商管理等相关专业毕业；
2、所需工作经验/年限：1年以上人资综合管理相关专业领域工作经验；
3、业务知识与技能：A、基本了解人资综合服务工作事项
4、通用知识与技能：A、熟练使用各种办公软件；B、积极主动，善于沟通，执行力强，有服务精神
5、身体健康状况：健康"