1、负责完成门店各项销售任务指标完成及提升；
2、负责指导店铺运营管理，提升服务质量，维护店铺形象，应对突发事件及时做好适当的处理；
3、负责店长提升管理水平，带动门店专业知识、基础管理培训，发掘培养分店内部人才；
4、负责协助门店进行有效货品调配，定期检查门店货品、实施定期盘点，监督财产安全；
5、负责陈列指引，检查店铺陈列完成情况，提升品牌形象；
6、负责传达公司的政策、制度，对门店员工的近期动态、想法及合理化建议及时向公司反馈；
7、负责门店员工管理，实施门店人员招聘、调配、考核、奖惩；
任职要求：
1、大专以上学历，具有5年以上连锁门店督导管理工作经验，仅限烘焙行业
2、为人正直、积极进取，工作责任心强；
3、成熟的管理督导及培训技巧；
4、具备良好的沟通协调及领导能力，具备良好的心理素质及团队推动力，较强的组织能力和执行力；
5、 敏锐的市场触觉；